| 质量赢得市场 · 诚信铸就品牌
员工是企业赖以生存的根基。好员工，带来好的产品和好的服务。品牌员工，造就品牌企业。
福华尊崇：“利益、发展、荣誉、快乐”的企业价值观，并以此作为我们人力资源各项工作的指导原则，我们倡导“健康、快乐、积极、科学”的工作观。只有身心健康，享受工作，才能获得人生真正的乐趣。
福华的发展不仅仅是个人与企业利益的结合，更是大家能够分享共同的理想和价值观，这将是推动福华发展壮大的能量源泉。我们以科学规范的管理为员工提供良好的工作环境和发展平台，努力实现员工与企业的共同发展和进步。
我们的人才战略：优秀的人才是实现企业战略目标的基础，是企业持续发展的动力。公司以科学的人才培养方法、有效的激励机制、公平的竞争平台、广阔的事业发展空间广纳良才，在人力资源“选、育、用、留”方面加大力度，不断优化人员素质结构。让每一位员工都能在福华的大家庭中充分体现自我价值，达到个人生涯规划与企业发展目标的最大契合，员工与企业共同的成长。
我们的人才观：选人重德、用人凭能、育人因材、留人以情。
选人重德：认同福华的价值观是我们选人的首要前提。我们选择德才兼备的员工，德字为先。
用人凭能：人尽其才，让员工安其职而尽其能。在福华，谁的能力更强，谁就能得到更重要的工作岗位。
育其能力得以发挥。我们创造更具亲情化的工作环境与文化氛围，人因材：尺有所短，寸有所长，公司培养人才注重其特长，因材施育。我们根据每个人的情况，制定个性化的职业生涯规划。
留人以情：我们为员工提供广阔的发展空间，使以留住更多人才。
我们希望福华的每位员工都是一个让别人放心的人。都能做到 创新、超越；正直、责任、合作；快乐工作、健康生活。
福华尊崇：“利益、发展、荣誉、快乐”的企业价值观，并以此作为我们人力资源各项工作的指导原则，我们倡导“健康、快乐、积极、科学”的工作观。只有身心健康，享受工作，才能获得人生真正的乐趣。
福华的发展不仅仅是个人与企业利益的结合，更是大家能够分享共同的理想和价值观，这将是推动福华发展壮大的能量源泉。我们以科学规范的管理为员工提供良好的工作环境和发展平台，努力实现员工与企业的共同发展和进步。
我们的人才战略：优秀的人才是实现企业战略目标的基础，是企业持续发展的动力。公司以科学的人才培养方法、有效的激励机制、公平的竞争平台、广阔的事业发展空间广纳良才，在人力资源“选、育、用、留”方面加大力度，不断优化人员素质结构。让每一位员工都能在福华的大家庭中充分体现自我价值，达到个人生涯规划与企业发展目标的最大契合，员工与企业共同的成长。
我们的人才观：选人重德、用人凭能、育人因材、留人以情。
选人重德：认同福华的价值观是我们选人的首要前提。我们选择德才兼备的员工，德字为先。
用人凭能：人尽其才，让员工安其职而尽其能。在福华，谁的能力更强，谁就能得到更重要的工作岗位。
育其能力得以发挥。我们创造更具亲情化的工作环境与文化氛围，人因材：尺有所短，寸有所长，公司培养人才注重其特长，因材施育。我们根据每个人的情况，制定个性化的职业生涯规划。
留人以情：我们为员工提供广阔的发展空间，使以留住更多人才。
我们希望福华的每位员工都是一个让别人放心的人。都能做到 创新、超越；正直、责任、合作；快乐工作、健康生活。
